REGARDS CROISÉS

Trouver le bon regard extérieur lorsqu’une question reste sans réponse.

Diriger une entreprise amène régulièrement des questions auxquelles il est difficile de répondre seul. Parce que la situation est nouvelle, qu’elle demande une expertise particulière ou simplement parce qu’à force d’être plongé dans un sujet, on finit parfois par ne plus voir certaines possibilités.

Regards Croisés explore une manière simple de mobiliser différents regards autour d’une question ou d’une problématique rencontrée par un·e entrepreneur·e.

Partir de la question

Le principe est de commencer par la situation réelle : une question à laquelle on ne trouve pas de réponse, un choix difficile à éclairer, une problématique qui demande un regard extérieur.

Selon la nature de la question, différentes formes d’intelligence peuvent alors être mobilisées :

  • Intelligence artificielle. Une première réponse peut venir de l’IA pour explorer le sujet, faire émerger des pistes ou aider à mieux formuler la problématique.
  • Un·e expert·e du réseau. Lorsque la question demande une connaissance ou une expérience particulière, elle peut être adressée à un·e expert·e du domaine concerné, qui apporte son regard métier sur la situation.
  • Un conseil. Certaines questions gagnent à être examinées sous plusieurs angles. Un conseil peut alors réunir des personnes aux expériences et parcours différents, certaines proches du domaine concerné, d’autres plus extérieures. Le croisement de ces regards permet d’explorer la situation au-delà de sa seule dimension métier.

Des regards plutôt qu’une réponse toute faite

Regards Croisés ne cherche pas nécessairement à apporter la réponse.

L’idée est plutôt de permettre à un·e entrepreneur·e de sortir de son propre cadre de réflexion, de confronter ses intuitions à d’autres expériences et de découvrir des pistes qu’il ou elle n’aurait peut-être pas envisagées seul·e.

La décision reste entre les mains de la personne qui a posé la question.

Une solution en incubation

Regards Croisés est actuellement développé dans l’incubateur Prefix. La solution est une évolution des Conseils Croisés, une première approche qui proposait à des dirigeant·e·s de constituer des cercles d’entraide entre pairs.

Les premières expérimentations nous ont amenés à simplifier et élargir le principe : plutôt que de constituer un groupe dans la durée et de préparer des informations à partager, partir directement d’une question ou d’une problématique et chercher les regards les plus utiles pour avancer.

Nous explorons maintenant la manière la plus simple de poser une question, d’identifier le type de regard dont elle a besoin et, lorsque c’est utile, de mobiliser les bonnes personnes autour de la situation.

Le fonctionnement pourra évoluer au fil des expérimentations. Le principe reste simple : une question réelle, plusieurs formes d’intelligence et la possibilité de croiser les regards pour avancer.

Envie de contribuer ?

Si l’idée vous intéresse, si vous aimeriez l’expérimenter ou si vous souhaitez contribuer à son évolution, nous serons heureux d’échanger avec vous.

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